CONSEJOS PARA UNA ENTREVISTA DE TRABAJO

Lo primero que hacemos antes de ser entrevistados es entregar el currículo en la empresa en la que deseamos trabajar, después a esperar la llamada. Cuando ésta sucede debemos estar preparados por si nos preguntan algo, sobre nuestro currículo o sobre la propia empresa. Si cuando te llaman te pillan en un mal momento es mejor no contestar y devolver la llamada, ¿por qué? Porque este es el primer contacto, y aunque no lo creamos tienen muy en cuenta cómo contestamos, si somos amables, etc.

Cuando acudimos a la entrevista podemos encontrarnos con diferentes formas de realizarla.

TIPOS DE ENTREVISTAS

- De una o varias personas a la vez

- Curricular (es la normal)

- Por competencia (te preguntan sobre ti y tus comportamientos en según qué circunstancias). Éstas las suelen emplear para conocer cómo reaccionas a determinados estímulos (si eres violento, moderado...)

ANTES DE LA ENTREVISTA

-Debemos informarnos sobre la empresa

- Adecuar el currículo a la empresa (no poner cursos o trabajos si no tienen que ver con la empresa)

-Llevar el currículo a la entrevista

-No ir acompañado, resultaría extraño y lo único que transmitirás será miedo e inseguridad

-Llevar ropa adecuada. Importante pasar a visitar la empresa para ver cuál es el atuendo que llevan los empleados. Qué clase de empresa es. Nunca llevar ropa extraña. No ir disfrazado. Muy importante, ir aseado y limpio.

DURANTE LA ENTREVISTA

-Apretar la mano firmemente y con seguridad

-Sentarnos debidamente, con la espalda recta

-No adelantarnos a lo que nos vaya a preguntar el entrevistador, pareceríamos ansiosos

-No frotarnos las manos (ni contra sí ni contra las piernas), es síntoma de inseguridad

-No contestar con monosílabos

-Nunca hablar mal de tu empresa anterior

-Mostrar interés

DESPUÉS DE LA ENTREVISTA

-Formular alguna pregunta. Demuestra que tenemos interés. 

-Nunca ser impacientes, mantener la calma y dejar que sean ellos los que nos avisen. Si llamamos continuamente para saber si nos han cogido o no para el puesto, pude que sea la manera más rápida de perderlo.

Algunos de estos consejos pueden resultar obvios, pero no lo son. Si realmente deseamos ese puesto de trabajo tenemos que estar preparados. Estar informados sobre la empresa. Conocer nuestro currículo. No acudir demasiado informales o demasiado arreglados. No dar las cosas por sentadas. No interrumpir. Contestar a lo que se nos pregunta. No ser muy breves ni muy extensos en nuestras respuestas.

Algo que no solemos hacer y que los profesionales que seleccionan el personal recomienda es enviar el currículo una vez al mes. 

Espero que os sean de ayuda estos pequeños consejos.